yes, therapy helps!
Psiholoģija un prāts, referenti III konferencē par pētniecību un uzņēmējdarbību Barselonas universitātē

Psiholoģija un prāts, referenti III konferencē par pētniecību un uzņēmējdarbību Barselonas universitātē

Marts 29, 2024

Pagājušā gada 3. maijā Psiholoģijas un Mind dibinātāji tika uzaicināti piedalīties "Jauno uzņēmēju" sesijā, kuru organizēja Psiholoģijas skola no Barselonas Universitāte saskaņā ar III konference par pētniecību un uzņēmējdarbību .

Cilvēki, kas atbildīgi par šīs mājas pārstāvniecību, bija Bertrand Regader un Adrián Triglia, turklāt, atgādinot vecās anekdotes par mūsu pāreju caur to pašu fakultāti ne tik sen, mums bija iespēja likt savus divus centus runāt formātā līdzīgi apaļā galda sarunām, kurās viesi debatēti par dažām tēmām.


Papildus mūsu projekta izskaidrošanai un degustācijai kanapēs (kuru klātbūtni šāda veida pasākumos īpaši vērtē cilvēki, kuri tagad ir mūsu vecums), mēs varējām apmainīties viedokļiem ar apmeklētāju un pārējiem uzaicinātajiem dalībniekiem par tēma, kas kļūst arvien nozīmīgāka: Kas ir uzņēmējdarbība un kādi ir izaicinājumi?

Seguim otrajā kārtā parlant d'emprenedoria jove #RiEPsicoUB pic.twitter.com/C9PLYe1KoE

- Psicologia UB (@FacPsicoUB) 2016. gada 3. maijā

Uzņēmēji: vienīgā izeja no pelēkās darba vides?

Šie ir daži no secinājumiem, kurus mēs pievēršam darbaspēka problēmai un jaunai uzņēmējdarbības paradigmai:


  • Uzņēmējdarbība nav panaceja.
  • Uzņēmējdarbība nav visu mūsu problēmu risinājums, taču tas ir ļoti iespaidīgs risinājums, īpaši ņemot vērā to, ka Spānijas psihologu bezdarbs ir augstāks nekā vidējais kopējais iedzīvotāju skaits.
  • Uzņēmējdarbībai var būt daudzas lietas.
  • Lai gan vārds "uzņēmējs" parasti ir saistīts ar jauniešiem, kuri nolemj sākt darbu no jauniem projektiem saistībā ar internetu un jaunām tehnoloģijām, nav iemesla ierobežot uzņēmējdarbības jēdzienu šāda veida lietām. Kas mūs noved pie nākamā punkta.
  • Darbs pie personīgo projektu ilūzijas.
  • Šāda veida izaicinājumi rada relatīvi lielus riskus, un neveiksme ir ļoti izplatīta, taču fakts, ka vienīgā lieta, kas ierobežo manevrēšanas telpu, ir resursi, kas tiek skaitīti, tāpēc pieredze ir apmierinoša.

Uzņēmums ir ļoti mīts

Ideja par uzņēmējdarbību ir diezgan ideāla, jo brīvības un laika elastības konteksts, ar ko tas saistīts, ir saistīts ne tikai ar to. Lielie uzņēmumi ir ieinteresēti, lai jauno produktīvo muskuļu apņemšanās uzņemties risku, kas pretējā gadījumā būtu jāuzņemas.


Psiholoģija un prāts, referenti III konferencē par pētniecību un uzņēmējdarbību Universitātē Barselonā @ FacPsicoUB //t.co/5pUiuyVrtg

- Psiholoģija un prāts (@psicologiamente) 2016. gada 5. maijā

Jums ir jāstrādā ar aizraušanos, saglabājot vēsu galvu

Pielāgojot personiskos projektus, ir jāpārveido tieksme, kas viņiem kļūst par produktivitāti, bet ir arī labi saglabāt lielas reālistiskas devas, lai zināt, kas darbojas un kas nav, bet arī lai izvairītos no tā, ka šis darbs ieņem visu mūsu personīgo dzīvi.

Uzņēmējdarbība nav risinājums politiskajā līmenī

Uzņēmēja gars (šī tik fiktīvo ticību un vērtību sistēma, par kuru esmu runājusi iepriekš) ir cieši saistīta ar domu par vīrieti, kas viņam ir radīts pats, un ka katrai personai ir tiesības plaukt, ja tajā tiek izmantotas pietiekamas pūles. Tomēr tas nevar notikt planētai, kur dzimšanas vieta ir viens no labākajiem mainīgajiem, lai prognozētu paredzamo dzīves ilgumu. Cilvēki, kuriem ir iespējas veidot veiksmīgus projektus, ir priviliģēta minoritāte .

No šejienes mēs sūtām sveicienu Psycogaming cilvēkiem (par kuriem mēs jau iepriekš intervēja), Ilusiona Psicólogos un Tiendeo, kuri kopā ar mums dalījās galdā. Mēs arī vēlamies vēlreiz pateikties par notikumu organizējošo cilvēku centieniem, it īpaši Angela Castrechini, sociālās psiholoģijas profesoru, kurš atbildēja par apaļā galda moderatoru, un fakultātes organizācijas sekretāru Maria Palacín. Liels paldies par laipnību, ka esam uzaicinājuši mūs kā runātājus.

Liels paldies, ka dalījāties ar savu #emprendeduria @PsycGamer piedzīvoto pieredzi @ Ilusiona_Psi @psicologiamente @Tiendeo @FacPsicoUB

- Angela Castrechini (@AngelaCastrechi) 2016. gada 3. maijā


KATRĪNA OŠLEJA @ Konference HR | PERSONĀLS UN DARBA TIESĪBAS 2015 (Marts 2024).


Saistītie Raksti